1.      目标管理

明确销售目标和公司预算，制定二手车销售和收益计划

随时掌握公司有效的信息和实时的数据

与公司负责人和BMW厂家相互协调配合，根据销售目标和公司预算制定二手车置换率及OCU目标

通过调研、分析二手车市场，提出二手车业务开拓战略，并制定相应的业务计划

2.      制定、更新二手车销售策略

 针对市场变化情况，提出销售价格调整建议

 组织开展区域内营销业务，汇总、整理各地区市场信息，并组织制定和调整阶段性销售策略

3.      销售管理

协调公司内部相关资源，支持部门二手车销售任务的完成

总体监控二手车销售计划完成的进度，监督、领导二手车销售顾问完成二手车销售任务

指导、监督对二手车的评估、交易、收购和置换等工作

指导二手车翻新整备、修复和美容装潢

4.      团队管理 

培训团队成员的专业知识与技能

培养团队成员的核心凝聚力，培养团队合作精神

岗位要求：

• 大专以上学历，汽车及销售相关专业
• 3年以上的销售管理经验
• 具有良好的营销知识和BMW产品知识；了解汽车构造及维修知识，熟悉各种汽车相关配置及状况；了解二手车市场以及竞争对手的情况
• 具有良好的组织协调能力、沟通能力及团队合作能力；有驾驶执照；熟悉计算机操作