1.要求：20-32周岁，容貌端正
2.大专以上学历；有电脑操作基础，有良好的表达和沟通能力；
3.同等岗位经验2年以上，有从事服装零售服务经验，有团队管理经验等优先。
岗位职责：1.销售管理：推动提高销售业绩，以及监督店铺完成销售指标 ；
2.团队管理 ：负责店内员工培训、带教、激励和员工发展管理，打造积极、健康的团队氛围；
3.货品管理 ：全面负责店内所有货品、仓库的库存统计管理工作。