工作职责:1,根据年度销售任务,为销售顾问制定有约束力和月度销售计划,并进行沟通确认。2,跟踪和控制销售计划完成进度,进行销售现场管理,对销售人员的工作进行监督考核。3,协助销售顾问完成新车销售,提高销售成交率。4,分配和管理客户资源,确保销售顾问充分有效地利用客户资源。5,分析客户满意度,找出症结并逐步提升客户满意度。任职要求:1, 2年以上汽车行业管理 经验。2,有较强事业心,勇于面对挑战3,具有良好的计划,组织,控制,沟通能力,心理素质佳能4,熟练使用办公室软件,有驾驶证并能熟练驾驶。公司福利;五险一金节日福利提供午餐带薪年假生日福利年终奖励