岗位职责：
1、根据公司战略，制定区域销售目标、费用预算和考核指标，并达成目标
2、协助上级领导修订和完善营销管理体系，进行业务总结并适时调整销售策略、政策
3、积极获取新客户资讯，了解重点新客户动态，开拓新客户
4、区域销售数据及回笼分析，发现问题，拟定对策，提高业绩
5、重点客户关系维护，定期进行客户拜访，了解客户需求、提高客户满意度
6、与其他部门保持良好沟通，协力合作，达成公司战略目标
7、负责部属人员的管理、培训、激励和考核，打造高绩效团队
8、完成上级领导指派的临时工作任务
任职要求：
1、本科及以上学历，药学或相关专业毕业，熟悉了解医药行业相关知识和法律法规
2、2年以上药企营销管理工作经验，具有一定的市场资源
3、有较强的人际沟通能力、抗压能力和商务谈判能力，学习力强、逻辑思维清晰
4、具有高度的责任心和奉献精神，满怀激情
5、擅长团队建设、培训、激励等管理方法，能带领团队持续发展和进步