1、负责校区对外人才输送拓展,增加可合作企业资源,增加学员就业选择;2、负责航空学员的就业指导工作,解决就业问题;3、与企业洽谈定制培养、代理招聘等人才合作项目;4、定期回访已就业学员,了解学员就业动态,及时为其提供就业服务。任职要求:1、民航职院毕业,空乘、安检专业,3年航空地勤、航空客服及以上工作经验,有教育行业客户开发经验优先;2、沟通能力较强,思维敏捷,具有较强的创新思维和执行力;3、服从工作安排,有团队精神。4、能接受肇庆上班的优先