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亚马逊主管/经理-精品-双休
1.5-1.8万·13薪
人 · 大专 · 1年工作经验 · 性别不限2024/11/05发布
员工旅游绩效奖金年终奖金下午茶

石槎路新域商贸园A栋5楼502室(8号线石潭地铁D出口)

公司信息
广州盛业电子商务有限公司

民营/150-500人

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职位描述
一、户外用品类目,已是成熟品牌,市场占有率80%,产品已形成稳定的品牌流量。完善的供应链体系和品控保障,产品账期达一年之久。物流到货及时,库存产品周转灵活,产品体积可支持空运、海运。

二、非纯管理岗位。

三、团队规模:7-30人,跟进过往经验匹配管理人数。

四、岗位职责:
1、负责亚马逊平台店铺的运营和团队的管理-精细化运营。

2、分析市场销售数据,进行利润测算及产品销售的可行性分析,制定部门销售计划,拟定各个账户的产品上架计划。

3、cpc广告的精细打法、监督广告效果,准确定位关键词;

4、整理优化策略,并能有效地对广告效果的有效监控;

5、保障销量和市场份额的稳定增长,带领团队实现销售及利润目标。

6、定期统计、分析销售及库存数据,保正库存量安全,合理安排补货。

7、队业绩目标分配,市场业绩数据分析,业绩复盘;

8、处理疑难棘手问题,指导、控制交易风险,保持店铺的良好运作,规避Amazon帐号各类安全问题。

9、负责运营团队的kpi考评。

【岗位要求】
1.大专/本科及以上学历,英语四/六级以上;
2.1年以上亚马逊广告CPC优化经验,熟悉亚马逊,了解Amazon基本搜索技巧算法更佳;
3.具有较强的逻辑思维和一定的数据分析能力;
4.工作态度认真,具有团队意识和责任感。

【福利】
1.工作时间:五天八小时,双休;
2.薪资结构:基本工资+午餐补贴+交通补贴+全勤奖+竞争力的提成体系;
3.社会公积金:缴纳五险;
4.年度调薪:年底双薪和每年进行 N 次调薪;
5.专业培训:提供入职培训及专业培训,入职引导人一对一;不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,不断提高员工的综合能力;
6.员工福利:免费咖啡机,下午茶、生日会、团建费、体育活动、团体旅游等
7.团队氛围:扁平组织,开放分享的企业价值观;丰厚团队建设经费,助力快速融入部门;

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