一、岗位职责1、根据公司中长期经营计划,组织编制公司年度财务计划和管控标准;2、负责制定、维护、优化公司财务内部管理制度和流程,并确保制度流程的合理性和落地执行;3、负责公司全面账务管理、成本管理、预算管理、资金管理、税务管理、财务状况分析及销售数据分析,为公司经营提供数据支持;4、负责统筹公司年度、季度、月度财务报表编制,确保报表的规范性、准确性、及时性;5、负责公司税务申报工作的及时性和准确性,并提出纳税筹划方案和建议;6、负责审查所有财务原始凭证的合法性、准确性和完整性;7、负责工资、绩效、奖金、提成的审核工作;8、负责公司对库存、固定资产等各类资产管理监督,并定期或不定期组织盘点;9、负责协调银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司的利益;10、负责财务部日常管理工作及部门人员管理培训及评估,并对其工作进行监督、指导和绩效考评;11、领导安排的其他与财务相关工作。二、任职要求1、统招本科或以上学历,中级会计证书或以上职称证书;2、具有8年以上财务工作经验,其中团队管理经验5年以上;3、具有扎实的财务专业知识,熟悉财务流程,能熟练运用OFFICE等各办公办件相关财务系统等;4、熟悉国家财税法律规范,较好的职业判断能力,较强的财会数据分析处理能力,敏锐的观察力;5、工作认真细致、自觉主动、勤恳敬业,责任心强,具有良好的职业道德素养,良好的团队合作精神;6、具有较强的沟通协调能力抗与抗压能力。(薪资可具体面议。)