岗位职责:1、协助部门负责人完成公司行政综合事务工作及部门团队工作管理;2、负责公司行政各项管理制度的初拟起草、完善流程,并协助审核、修订;3、负责企业文化建设管理工作,组织策划企业文化活动、团建、年会等各项大型活动;4、负责企业月度福利、节假日福利活动文化,企业工会事务活动;5、负责行政费用基础数据初筛统计、分析,协助部门负责人完成各项数据统筹管理,成本控制工作;6、负责公司各基地安全卫生管理,美化环境提升服务质量,提供及时有效的服务支持;7、执行公司各项行政管理制度,持续优化工作流程,提高效率、质量和满意度,行政预算费用管控;8、负责资产管理、办公物资申购,行政监察基础管理,企业文化建设具体工作的开展,落实执行。任职要求:1、人力资源、行政管理等相关管理专业,本科及以上学历;2、五年以上行政工作经验,三年以上管理经验,生物行业经验优先; 3、具有良好的活动策划、文字表达及组织能力,善于沟通表达,具备良好的团队意识,学习能力与抗压能力; 4、具有较强的成本控制意识,具备礼仪知识,有服务意识。 (办公地点前台)