职位描述:1、对合作商的人员召开新品培训、技能培训、季度销售重点培训,并检查跟进培训效果;2、结合公司活动制定所辖门店活动计划,开发新顾客,提升门店产出;3、有独立操作过沙龙培训优先考虑。任职要求:1、热爱化妆品事业且具备较强的表达及沟通能力。3、可以接受全国或区域巡回出差(不需要长期驻地同一地方)。高于社会同行业平均薪酬水平 :1、高底薪+高提成(3%终端业绩提成)+出差补助+月团队业绩奖励+年团队业绩奖励+员工产品福利2、岗前带薪培训3、 有挑战性的工作任务,明确的岗位晋升与职位发展路径。