1、根据公司提供的资源，负责课程销售，提供心理/医药/健康相关考证课程和医药职称评审咨询服务，根据客户职业发展需求， 推荐适合课程或评审服务， 完成销售任务；
2、与客户保持良好沟通，做好维护和服务跟踪，进行深入的需求挖掘；
3、负责医药职称评审和心理课程管理及开课事务落实、跟进和反馈；
4、时刻关注行业动态，熟透心理医药类考证和医药职称评审流程。

【职位要求】
1、具备一年以上的销售经验或一年课程销售运营或管理经验；
2、熟悉课程运营和销售方法，对行业动态信息敏锐，善于挖掘客户需求，具备客户服务意识、营销意识；
3、具有自主动能性。团队沟通及协作精神；
4、心理学 或医药学或营销专业优先，有教育机构从业经验优先；
5、良好服务意识，做事细致负责，用心服务客户。

薪酬：基本底薪3500—5000元（具体根据面试情况而定） + 业绩提成

职业发展方向：
业务精专线：销售顾问-初级咨询师-中级咨询师-高级咨询师-资深/首席咨询师
管理导师线：助理-专员-组长-主管-经理-总监-副总裁

福利待遇：
1、弹性上班时间 ：上班时间9；30-6:30 或晚班1：30——9点：30
2、员工每2个月享受1次免费心理咨询福利，排解家生活、职场工作、情感等的烦恼问题；
3、公司内部各种课程学习平台，员工享受内部优惠价参与；
4、享受调薪福利，优秀员工可晋级更高薪级档次工资。

入职收获:
1、 有机会参加国内心理学工作坊；
2、有专业和项目管理两条晋升发展路线；
3、 有机会参与中国心理学在工作生活中的本土化应用实践；
4、 心理专家督导下，定期个人自我、业务成长；
5、良好的公司人际氛围、丰富的员工福利活动。