【我们需要这样的您】
1、市场营销、经济管理等相关专业大专以上学历；
2、有六年以上零售相关工作经验，并从事销售管理工作四年以上；
3、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的零售营销及销售成本控管经验；
4、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；
5、认同公司企业文化，保持较高的忠诚度和高度的责任感。

【入职后您需要做的】
1、协助制定零售营运部的年度规划、销售目标、预算与实施规划；
2、协助领导带领零售营运员工积极完成公司下达的各项销售指标；
3、建立和维护与政府相关部门、重要客户、媒体机构、业主、物业等的良好关系，协调公司其他部门相关工作的配合执行；
4、负责对地区门市财产安全进行管理，控制好地区门市财务支出和运营综合成本；
5、负责合理安排地区库存商品，保证畅销商品的及时补充，同时避免积压库存；
6、负责门市人员管理，协助招聘/搭建团队；
7、负责建立、推进、落实培训工作；
8、调动员工积极性，提出激励方案，做好员工心理疏导工作，保证人员的稳定性；
9、指导店长做好门店商品的陈列工作，定期对门店进行走访检查。 10、 积极发掘市场资源，了解市场动态，掌握竞争对手实际情况；