岗位职责：
1、根据公司总体战略目标，结合政府相关政策、市场信息预测并制订市场目标与销售策略。
2、管理销售团队，对下级人员工作进行指导、培训以及工作业绩进行定期考核。
3、充分了解客户及市场需求，掌握市场竞争态势，及时做出策略调整。
4、根据公司的费用政策，制订预算使用计划；协调并合理分配公司的资源，审核费用使用情况，提高投入产出比。对部门产生的费用进行审核与控制。
5、根据公司战略目标，对部门的工作目标进行分配、管理并带领导团队达成工作目标。
6、负责内部资源协调以及上级领导安排的其他工作。

任职要求：
1、性别不限，大专以上学历，专业不限；
2、有三年以上销售工作经验，两年以上销售管理工作经验；
3、良好的市场分析和决策能力以及市场开拓精神，较强的语言表达，良好的客户沟通能力与业务谈判能力； 熟悉团队管理方法，工作中善于分析总结；
4、勤奋向上、积极主动，抗压力强，具备解决突发事件的能力；
5、有电力工作经验可加分（不是必须项）。