一、企业管理
1.负责组织开展公司与部门考核方案制定与考核评价，组织开展经营考核对标与复盘工作；
2.负责法人治理工作，包括但不限于章程的制定与修改、下属企业权责管理、下属企业“三会”管理等工作；
3.负责国有产权办理工作，包括但不限于国有产权设立、处置、划转等工作；
4.负责组织开展企业改革、对外捐赠、企业管理统计工作。
二、资产管理
1.负责国有资产划转、调入接收、调出清理与处置等资产变动相关工作；
2.负责开展国有资产价值评估、备案/核准相关工作；
3.负责资产管理统计工作。
4.完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、本科学历及以上，房地产、企业管理等专业优先；
2、5年以上国企企业管理、资产管理岗位工作经验，精通国资监管法律法规；
3、文笔流畅、思路开阔，并具备良好沟通表达能力；
4、良好统筹、组织、协调能力，高度工作责任感，刻苦耐劳，善于团队协调合作；
5、特别优秀者，条件可适当放宽。