一、岗位职责：
1、负责公司新媒体平台（微信、小红书、抖音等）内容建设，定期发布优质内容。
2、负责新媒体事件、话题、活动等文案的创作和审核，提高品牌传播度和关注度。
3、定期分析新媒体平台运营状况，并提出有效改进方法，提升传播效率。
4、协助制定媒体沟通策略，执行媒体沟通方案，及时发布公司重大新闻。
5、负责与各类媒体的日常沟通及关系维护，并持续整合媒体资源，建立及更新媒体资料库。
6、负责各类合作媒体的评估分析工作。
7、负责各类广告推广所需文案。
8、与平面设计师配合，力求使公司新媒体平台视觉传达效果达到更佳。

二、通用能力： 熟练使用常用办公软件
三、素质：踏实稳重、严谨认真、谈吐优雅、具有团队精神与开拓意识。
四、专业能力：
1、熟悉新媒体运营工具和粉丝运营技巧，包括卡券、小程序、社群联动等；能独立编写优质推文；具备数据敏感度，能通过数据分析做出提升措施；思维活跃，能精准把握选题方向，并借题造势。
2、对于媒体（新媒体及传统媒体）沟通策略具有独到认知；具有良好沟通能力，善于处理媒体关系。
3、具有危机公关意识和一定技巧，具有媒体运营风险管理能力。
4、能独立撰写新闻稿件及广告文案。
5、能熟练使用新媒体平台或第三方插件进行新媒体相关排版工作。