【岗位职责】：
1、配合总经理，统筹制定营业部经营发展规划、年度发展计划；
2、统筹协调总部及营业部资源，推动达成经营目标；
3、营业部重点合作渠道、高净值客户的开拓及维护；
4、负责业务成员的招聘，选拔、培训、辅导，加强业务管理团队建设；
5、落实所辖团队的合规管理要求，对所辖团队的合规运营以及对自身职责范围内所有业务事项和执业行为的合规负责，按照法规及公司内部制度的要求履行合规管理职责。
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【任职要求】：
1、具有战略思维，有一定内外部资源整合能力，能够进行发展战略规划的推动；
2、具有丰富的团队管理经验，能够通过建设机制、发展平台等方式，优化团队成员发展通道；
3、合作渠道整合及业务开发经验；
4、具有客户导向的经营理念，用于自我突破；
5、具备良好的职业道德和敬业精神；
6、熟悉证券相关各种业务，有较强的合规意识；
7、相关专业本科及以上学历，五年以上证券行业团队管理经验。
8、具有证券、基金从业资格，无不良从业记录。
9、***。