工作职责：
1、对负责分区日常现场管理工作全面负责；
2、协助完成部门年度项目工作；
3、对部门下属进行职业规划指引、培训、日常管理等。

岗位要求
1、大专或以上学历；
2、对物业行业熟悉（商业/住宅/写字楼）；
3、有知名物业企业同岗位经验或管培生经验优先。

三、工作时间：
5天8小时，排班轮休

四、福利待遇
1、 五险一金：入职即购买五险一金；
2、 双薪绩效：符合条件的可享受年底双薪及绩效奖金；
3、 年度调薪：每年均有调薪机会；
4、福利补贴：每月发放全勤奖、餐费补贴、话费补贴等；
5、 转正即可享受7天或以上带薪年休假。
6、 保障吃宿问题：公司提供员工宿舍和饭堂（供应一日三餐），步行至公司仅需三分钟，自营管理，安心保障；
7、 后勤服务到位：公司免费提供员工制服、工鞋，设有洗衣布草房，免费烫洗员工制服；
8、福利关怀完善：除国家规定假期外，还享受例如公司福利年假、独生子女护理假、女员工产前检查假等福利假期；设有节日金、***贺金，慰问金、生日积分贺礼等；
9、表彰鼓励员工：每年设立优秀员工/管理人员、服务之星、服务年限奖等多年度奖项表彰肯定有突出表现员工；
10、 关注员工身体：入职前免费安排体检，每年组织免费年度体检；
11、文化活动丰富：举办公司大型年会、技能大赛、旅游团建、节日活动、球类俱乐部、积分兑奖、点赞活动等。