1、组织制订国际营销管理中心的经营计划2、负责国际营销中心的收入、利润指标的完成3、拟定国际营销策略,组织编订国际营销计划方案4、负责国际营销网络的建立和维护,开拓国际市场5、拟定品牌战略计划,并组织实施6、负责维护重点客户和供应商的工作7、组织对市场信息和主要竞争对手信息的收集、整理,了解行业发展动态,并提出应对建议8、针对客户的反馈,参与制定质量及新产品实施方案,协助制造、品保技术改善9、主持编制直接下属的职位说明书10、负责国际营销中心的日常管理,及对下属进行考核并决定相应奖惩11、内部人员调配,提出对下属的任免意见12、培育人才,提高下属的管理和业务技能13、制定部门整体预算并遵照财务部规定确定使用权限任职要求:1.本科以上学历,英语6级以上,8级更佳。2.5年以上销售岗位工作经验,其中2年以上管理经验。3.对市场营销工作有深刻的认知,熟悉本企业产品及行业业务流程。4.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力;有较强的团队激励及统筹规划能力;优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的观察力和应变能力。正直、坦诚、成熟、豁达、自信;高度的工作热情,良好的团队合作精神;过程跟进与协调能力、沟通及谈判能力、学习能力。