岗位职责:1、制定事业部年度事业计划、部门月度、季度工作计划铺排,监督计划执行情况, 确保公司年度销售计划完成。 2、 建立和完善业务管理规章制度,不断优化和改进工作流程,提高部门工作效率。 3 、加强对部门人员管理、团队建设、人才培养、绩效管理、安全生产管理、廉洁保密教育等工作。4 、统筹负责部门辖下项目营销策略、团队组建、指标达成、满意度管理等工作,对事业部整体运营指标数据进行监控,对指标和利润负责。。5、与集团相关业务部门、区域公司、公司各部门密切沟通协调代理前期及代理过程中需解决事宜,以及代理费收取等工作。任职要求:1.本科及以上学历;房地产经营管理、土地资源管理、市场营销等相关专业优先。2.五年以上地产营销多项目管理工作经验,任职同类管理岗位1年以上。3.具有良好的职业道德,思想品德和团队精神,能以身作则,廉洁自律,克已奉公。 4.具有良好的沟通协调、团队管理、市场洞察力和业务拓展能力。5.具有良好的抗压能力和身体素质。