工作职责:1.制定月度资金收支实绩、实行计划、事业计划; 2.日常资金调拨和银行融资的实务工作,控制资金成本; 3.应收票据的回收、贴现、托收、库存管理;4.应付票据开立、支付、解付; 5.外币远期预约,控制汇率风险。6.固定费合理化的推进,协调各部门进行低减活动,监督并协助各部门的实施情况; 7. 统筹作成事业计划、事前管理及实绩的诸经费,汇总人件费数据及分析;8.公司费用部门别、科目别对比分析;考虑各费用与产量的变动关系,确定费用发生的合理性;9.通过EPAS系统的管理,保证各部门按事前预测的费用额度进行开支;10.根据决算情况及问题点,作成财务决算会议及公司经营会议的PPT资料。 以上岗位工作内容实际将根据应聘人的能力情况具体安排和调整。任职资格1、财务,会计等相关专业正规本科院校毕业;2、较好的会计基础知识,有会计职称者 和 制造业经验者优先考虑;?3、熟练运用各种办公软件,熟练运用EXCEL函数;?4、良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重5、较强的敬业精神与责任,工作原则性强,需要加班;6、较强的人际沟通和协调能力,良好的团队合作意识。