工作内容:(在办公室办公)1、负责安装队伍部门管理2、负责协调工程师项目安排;3、负责安装部工作流程梳理制度优化;任职资格:1、30-45岁以下,自身技能扎实;2、3年以上相关行业管理经验优先考虑;3、如无同行经验或有安装技术团队管理经验;4、管理工作有思路、有方法,懂体系;【职位问答】· 您希望应聘者有以下哪些优势经验?管理相关专业、售前支持经验、团队管理经验