岗位职责：
1、库存管控：制定合理库存分配方案并实施；
2、定期对每类/每款产品制定产品级别，并制定备货级别和备货计划；
3、定期对渠道商品订货需求及消化情况作出整体分析，提出库存流转要求，与各销售渠道沟通落实执行；
4、每季制定旧品清单及建议，并与相关渠道沟通落实执行；
5、主导产品库存报表制作。

岗位要求：
1、有数据分析，库存管理类工作经验；
2、熟练制作数据统计报表；
3、具有良好的数据分析能力和逻辑分析能力；
4、工作认真细致、具有良好的沟通能力。

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