1、根据部门年度经营目标，结合业务实际开展情况，协助部门负责人制定招商计划，明确目标品牌，沟通洽谈落位，完成部门负责人下达的招商任务指标，跟踪条线工作目标、计划达成情况，定期和部门负责人汇报。
2、定期开展市场调研，收集并汇总品牌信息，整合汇总品牌资源台账，并定期跟进。
3、以业务发展核心项目为半径，收集区域范围内同体量竞争对手信息，信息不限于竞争对手价格、推广等招商策略。
4、关注营运分析数据，协助营运及项目团队做好新入驻商户的经营辅导，及时发现经营预警商户，做好调整的商源准备。
5、完成部门或跨部门专项工作，例如市场外拓支持与协助。
任职资格：
1.能熟练使用办公软件、CAD
2.熟悉购物中心招商流程，商铺的租金、扣率、销售额的换算规律和方法
3.熟悉品牌组合、铺位分割、业态规划、动线设计的原理和方法
4.掌握一定的市场优秀品牌资源
5.具有较好的谈判协调能力
6.3年以上同行业工作经验，1年以上同岗位管理经验
7.大学专科或以上学历