工作职责：
1.根据部门战略目标及重点工作任务，制定本小组研发工作计划及目标，并进行任务分解，落实到相关责任人；
2.统筹协调、监督、指导本小组各工程师NPI跟进工作，保障NPI准交率和合格率，降低NPI的PONC；
3.协助解决NPI技术难点；
4.组织配合市场部解决客户提出的技术难题，提高销售成功率和订单交付效率及质量；
5.协助做好本小组工程师的绩效考核工作，包括制定绩效计划、绩效监控与辅导、绩效面谈等；
6.协助研究院负责人建设和培养研发人才梯队，包括人才培养工作的落实、提出有效建议等，提高公司技术研发实力；
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上NPI岗工作经验。
2、熟悉内外层图形转移或蚀刻/阻抗分析。