【岗位职责】
按照线路产品说明书，根据客户订单指令，办理负责线路的货物订舱和出运工作，确保所有货物顺利出运。
1.根据产品部对线路的定价、时效、利润要求，收集符合所负责线路的实时舱位情况及价格。
2.根据公司订单量和收集到的本线路舱位情况及成本，制定本线路的订舱计划并向订舱代理下托书正式订舱，做好订舱数据和要求的统计。
3.统计管理本线路订舱数据和要求，做好后续放舱情况的跟进处理。
4.根据制定好的订舱计划拟定本线路收货量目标并传达给市场部，引导、配合市场部收货。
5.根据各线路实际订单量和订舱数据，制定各线路出货计划。
6.针对负责线路发出出仓指令，并指导仓储部对各线路的货物进行出仓前操作。
7.统筹安排各订舱代理、报关行、拖车司机、单证等配合完成货物出仓后的各环节工作，确保配合默契，无缝衔接。
8.收集、整理、分析订舱数据、货物出运数据、成本费用数据，确保数据统计的全面性、及时性、准确性。
9.依据流程要求，定期将有关汇总信息传递到产品部、专属客服，确保及时、准确、全面。
10.完成上级领导交办的其他工作任务。

【任职要求】
1、1年以上物流行业跟单、操作、单证经验；
２、英欧出口物流相关工作经验优先考虑；
３、要求表格熟悉，打字速度快、英语四级证书优先；
４、很强的抗压能力、细心、耐心、责任心；
５、具备良好的沟通、协调能力，具备强烈的责任心和高度的敬业精神，良好的团队合作精神；
６、富有责任心、抗压能力强，比如总是主动扛起工作任务；有不错的学习能力和主动思考能力。
【薪资福利】
6k-9k
1、购买社保、公积金；
2、法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假、年休假等有薪假期；
3、企业关怀生日礼物、节日礼品、宝宝礼金、父母感恩金；
4、季度团建、不定期旅游、聚餐、节假日礼品等丰富员工的业余生活；
5、完善的晋升渠道，每季度考核一次，更多的机会展现自己的才能；
6、管理专业双向发展通道，一对一老带新机制、定期组织开展丰富的内外部专业知识、技能及综合素质类提升培训，为员工提供更好的学习晋升平台；针对优秀员工奖励MBA进修课程；
7、丰富的员工活动，轻松和谐的工作氛围；
8、公司90后为主，年轻、富有活力；团队氛围轻松，同事间相处融洽，领导亲切友善。


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