岗位职责:1、协助领导制定医美销售部发展战略规划,年度经营计划及各阶段工作目标分解实施;2、对总监关注的重点业务及项目进展情况进行跟进,进行各类数据的收集、汇总、分析,为总监做决策提供信息支持,同时协助总监推进新业务、新项目的开展;3、总监日常行程安排,包括日常会议、出行、商务洽谈等,根据各业务板块需要定期组织部门周度、月度、季度、年度重要经营分析会及业务讨论会,并追踪各项会议决议及待办事项的落实情况;4、协助总监完成对各部门间的沟通协调、上传下达工作,推动品牌内整体资源调配与支持,关注跨部门协同合作关系,推动跨部门合作及项目性工作顺利进行;5、协助总监处理对外事务交流,重要客户及合作伙伴关系的建立与维护;6、领导交办的临时性工作。任职资格:1、统招本科及以上学历;2、经营管理经验,业务敏锐度高,具备业务战略统筹策划与管控能力,数据敏锐度高,掌握经营分析工具,能识别经营问题;3、具有较强的逻辑分析能力、人际沟通协调、组织管理、解决问题的能力及较强的外联、公关能力,抗压性强、做事踏实细心,严谨自律,保密意识强,具有较强的责任心和敬业精神;4、结果导向,个人成就意愿强。