工作职责:1、负责孵化器筹建和发展规划,建立健全孵化器企业培育、孵化服务体系和服务标准;2、负责孵化器的日常管理工作,接待政府与企事业单位参观访问,保障孵化器及入孵企业的正常开展工作;3、负责对接获取各级政策对产业园区、入驻企业提供政策支持;负责企业项目申报辅导、专利申报、企业资质认定、政策落实等工作;参与相关政府部门及合作机构的联系,落实工作接口;4、负责组织开展各类孵化器服务活动,包括园区品牌活动、各类企业培训、企业通知和企业调研,政策解读、企业申报项目管理等,建立和维护相关政府委办的关系;5、根据公司发展目标,全面统筹管理公司人力行政各模块工作;6、完成领导交办的其他工作。任职资格:1、统招大专及以上学历,人力行政管理、企业管理等相关专业优先,40岁以下;2、具有孵化器运营、招商、品牌管理工作、服务平台建设、企业人力行政管理工作经验者优先;3、具有创业社群资源、创业团队的工作经验优先;4、自我驱动,有较强的服务意识及责任心,具备良好的思维逻辑能力、沟通协调能力、抗压力,良好的社会资源和社会活动能力。