岗位职责：
1.负责目标制定和工作分解，并有效监督和落实；
2.协调公司内外资源，促成公司目标达成和资源***优化；
3.完成各项资料和文件、制度和流程、工作过程和结果的管理性工作；
4.参与公司发展的各项决策和战略可行性工作建议，提升公司管理和运营水平；
5.负责重点、难点项目的跟进和督办，制定方案并落实。
任职要求：
1.28岁以上，全日制本科及以上学历，企业管理、管理科学、文秘等相关专业；
2.5年以上非相关多元化集团公司同类型工作经历，有地产、农业、新能源、制造业等同领域业态工作经验者优先；
3.具有较好的沟通能力、战略眼光和事业心，精通各类办公软件和信息平台；
4.有大局观，工作缜密，乐观自信。