工作职责:1.指标达成:完成公司下达的指标任务。制定合理的月度、季度、年度指标完成计划,设定计划。结合厂家制定的销售政策,敦促客户完成指标。2.新品开发:加强渠道开发和管理,积极拓展医用耗材和设备新品种,主动向客户介绍新产品,推荐公司代理的品种。3.配合厂家推广:市场按进度完成主推品种的销售和推广目标,做到每周至少不低于一次与厂家沟通,完成厂家对品种推广的工作要求,配合厂家参与系列产品培训和患者教育等活动。4.客户发掘:搜集市场信息和销售动向,开拓新业务关系,不断扩大业务工作范围,严格审核新增业务客户资信并及时上报。5.合作模式推进:医疗市场尝试院内医疗耗材管理项目的开发,协助推进物流延伸项目的多模式合作。6.客情维护:逐步建立并完善客户档案,掌握客户信息,三级医疗客户每周至少拜访两次,二级以下客户每周至少拜访一次,对客户的问题和需求及时反馈,采取有效措施予以解决,与客户建立良好的业务合作关系,客户满意度达到95%以上。7.工作汇报:每周工作情况以周报的形式向主管经理汇报,主管经理按照周报反馈的情况做下周的重点工作安排。8.回笼对账:按回款规定及时清理应收帐款,加大资金的周转速度,保证资金呈良性循环。每月将客户应收明细与票据核对准确,并与客户对帐,账货相符率100%。9.控制费用:控制各项成本,做好销售费用预算计划,经领导审批后落实。10.业务交接:在授权范围内开展业务活动,客户变动及时调整,做好交接手续,无遗留问题。11.质量问题上报:对销售过程中发现的商品质量问题,及时报告质量监督部门,并协助解决。12临时工作任务:做好职责范围内的其它工作,完成领导交办的临时任务。任职资格:1.医药类、医疗器械类、检验类、营销类大专以上学历。2.2年以上医疗器械销售相关工作经验。3.熟练使用各类办公软件,具备良好的数据分析能力;。4.具有良好的职业素质,乐观敬业,具有团队合作井神,责任心强,具有良好的协调能力和人机沟通能力,具有较好的学习能力、市场开拓能里、临场应变能力。