岗位名称:移民管培生岗位职责:1.培养期:服从安排,接受为期6个月的管培生训练;2.培养方式:作为公司重点培养对象,通过定期和轮岗方式培训。定期指需要在公司核心部门文案部进行培养,了解移民基础知识,公司的服务内容,业务流程,移民文案资料处理等;同时需要协助公司完成跨部门的相关专项工作。3.培养方向:根据培训期表现、公司需求和个人意愿,确定发展方向。任职要求:1.2024届应届毕业生,本科及以上学历;2.英语读写良好,大学英语六级或专业英语四级以上;3.在校成绩良好,无违规记录,无不良嗜好,能承受工作压力,担任过班干部优先;4.积极主动,具有较强的语言表达能力,沟通协调能力,富有强烈的责任心及团队精神。