工作职责：
1、负责所在区域市场进行代理商开发、洽谈、签合同以及后期维护；
2、负责协助代理商做市场覆盖以及年度销售任务完成；
3、负责协助代理商连锁开发以及进场，进行区域重点连锁的动销跟进以及执行；
4、负责对代理商团队进行销售培训、销售服务支持等；
任职资格：
1.25—35岁，专科以上学历，具有otc代理商管理或otc终端管理的经验；
2.具有otc渠道保健品、化妆品、医疗器械等非药品销售经验或代理商资源待遇从优；
3.熟悉otc渠道与当地连锁开发3-5年的经验可优先考虑；
4.具有很强的开发能力；
5.能够适应省内省外的短期出差；
福利待遇：
1.薪资待遇构成：无责任底薪5000--8000/月+提成+电话补贴+交通补助+奖金+五险+年终奖 ；
2.发展空间：省区经理--大区经理--公司合伙人
职位福利：五险、弹性工作、带薪年假、通讯补助