岗位职责
1.准备、制定并执行培训计划
△强化和确保品牌价值和标准在销售工作中的应用
△与销售经理协商一致，开发并具体执行针对所有销售人员的培训计划
△准备经销商内部培训课程，包括材料、房间、设备的准备
△及时更新培训资料，确保所有培训材料均为最新版本
△针对销售技巧和产品知识对销售人员进行定期培训
△与品牌中国培训/经销商人力开发部门进行沟通，协调所有培训活动
2.其他工作
△对销售人员进行工作中的辅导
△监督、指导和激发销售顾问的发展
△及时更新所有销售信息并确保与销售顾问的信息沟通流畅
△定期发布报告并保持与品牌中国进行有效沟通