招聘需求：光学/声学测试方案产测开发3人、LabVIEW测试软件开发工程师2人，有意向均可联系HR投递简历，欢迎自荐或推荐
工作内容：
1. 产测分析与报价:负责本项目产线测试的成本分析，提供初步的成本评估和E&F清单(包括夹具、仪器、设备、人力、CT等)。
2. 产测方案制定与DFT:根据产品的ERS/PRD/TS等技术文件，制定工站测试方案，包括工站组网图、仪器选型、夹具设计、站DFT/DFM等，确保测试方案能够全面覆盖产品的功能和性能要求。测试Race command 验证。
3. 工站搭建与调试:负责搭建、配置和调试测试工站，包括测试环境、测试仪器，测试工具、测试软件等，确保测试工站的稳定性和可靠性，以满足测试需求。
4. 问题分析与跟踪:负责排查测试中发现的异常问题，及时将问题提报TIL/MIL，并与开发EE团队、FW团队紧密合作，定位解决问题或推动问题的及时修复,确保测试工站的开发进度满足项目要求。
5. 工站验证与验收:负责对测试工站的验证与验收，包括ESD检验、蓝膜检验、应力检验、适配(干涉)检验、loop测试、GR&R工站一致性验证、工站相关性验证等。
6. 数据收集与分析:收集和分析测试数据，包括工站的重测率、GR&R、CPK、工站相关性(与实验室对比)等，评估工站测试能力及产品的质量状况，为产品改善提供依据。
6. 文档编写与维护:编写测试E&F清单、测试PFMEA、测试控制计划、测试SOP、Audit点检表、测试备品/易耗品清单等文档，同时负责维护测试文档的准确性和完整性。
6. 沟通与协作:与客户TDE、测试SDE团队、研发EE团队、项目经理等其他相关部门保持密切沟通，确保测试硬件开发工作顺利进行，满足项目对测试开发进度的要求。
岗位要求：
1. 统招大专及以上学历，电子/通讯/软件/电声相关专业，具备3年以上消费类电子NPI测试经验，有耳机/音箱/音响/AR/VR测试方案制定经验优先；
2. 具备测试方案设计与规划能力；
3. 具备DFX及规范的测试文件编制能力；
4. 具备测试夹具二次接线，制作能力；
5. 熟悉测试系统搭建与调试；
6. 熟悉产品异常分析及常用电子工具使用技能。
福利待遇:
1. 薪资收入：具备竞争力的薪酬：月薪制、年终奖、年度调薪；
2. 培养晋升：针对性培养机制，提供多维度发展空间，专业/管理双通道快速晋升；
3. 社保假期：全额购买六险一金；双休；法定假、年假等劳动法规定的各类有薪假期；
4. 生活服务：公司有多样精致食堂，且提供公司宿舍、免费健身室、羽毛球、篮球场地，班车接送，交通方便（清布地铁口）。