岗位职责：
处理全套进口货运单据（包括商业发票和装箱单等）
与货运/报关代理沟通协调
与内部和供应商各方协调装运安排
履行一般文书、临时和归档职责。
上级指派的临时职责

任职要求：
中专及以上学历，
五年以上相关经验
熟练使用金蝶仓储管理系统及办公软件，掌握进销存管理知识
需要简单良英语（阅读和写作）
具有良好的沟通能力和组织能力
有较强的责任心和团队精神，服从安排，能承受一定工作压力。

【福利待遇】
1、薪酬体系：实行科学合理的薪资增长机制，为员工提供有竞争优势的薪酬待遇，使全体员工的薪资水平居于业内合理位置，而且每年会根据公司的经营情况发放年终绩效奖金；
2、社会保障：购买社会保险（养老、生育、工伤、失业、医疗保险）、购买住房公积金；
3、晋升机制：完善的晋升考核奖励机制，管理岗位晋升；
4、员工生活：每年有一次集体外出旅游活动；
5、假期福利：国家法定节假日及带薪病假、婚假、产假、丧假等；
6、上班时间：上午9:00-12:00 ,下午13:00-17:00，周末双休