(1)职能:协助区域开发并管理区域市场,对项目总经理负责。(2)管理:隶属总部(3)要求:管理能力、协调能力、销售能力、培训能力,有从事美业三到五年的市场开发和管理经历,有一定的市场网点资源优先。(4)利益机制:底薪+津贴+奖励+提成能接受出差月收入18000以上,有挑战高薪成就自我,欢迎加入