岗位职责：
1、根据公司整体的培训规划，完成相关课程的讲授。
2、针对店铺运营能力的提升，加盟商、店长、店员进行相关课程的培训。
3、对培训的学员进行考核监督，建立考核记录，分析学员培训、考核情况，改善培训方法。
4、定期对培训课程进行调整和开发，负责新员专业知识培训。

任职要求：
1、能够独立讲解培训体系内所有的课程；
2、能够独立完成授课内容并形成PPT；
3、身高要求160以上，有美业培训经验者优先。

薪资构成：
无责底薪8000+课时费2000-5000

上班时间：
朝九晚六，月休4天