岗位职责：
1、部门梯队搭建、团队管理、人员招募。
2、现场生产安排、进度管控及订单交付达成。
3、现场生产异常与品质异常分析、处理与闭环管理。
4、生产工单管控，确保按期结案，提升工单结案率。
5、现场5S、目视化、标准化管理。
6、现场物料、耗材、工具治管理与耗用管控。
7、PQDCMS等生产指标的达成与持续改进。
8、设备日常管理，提升设备稼动率。
9、建立多能工培养机制，提升人员作业技能。
10、各项生产数据分析和运用，周度月度总结分析报告。
11、部门制度流程和规范及各岗位绩效考核的制定。

任职要求：
1.本科及以上学历，工商管理、企业管理、材料、化工、机械、物理、自动化类；
2.十年以上制造现场管理工作经验，精通现场管理各个环节及流程；
3.具良好的沟通能力，内部业务部门作好沟通协调；
4.熟悉各种基础管理分析工具及QC七手法，具有数据分析与报告能力，提交周月度检验总结报告；
5.有较强的组织与协调能力，能够很好地解决团队冲突，能够承受较强的工作压力。