岗位职责:1.品质标准的确定、宣导,并评估内外产出表现低于品质标准时的影响)2.维护公司产品的标准,并宣导、培训内部团队,组织内部团队对低于品质标准的产品交付表现的判定(包括但不限于:临时让步审批、更改标准行动等)3.将客户对公司产品的要求转化成公司品保体系上的可执行标准4.正确判定客户的投诉信息对公司供应过程的影响,并转化为内部有效行动计划。5.评估不同客户市场的技术标准对公司物料开发和新供应商导入的影响,对公司内部和供应商提出品保建议,推动品保决策过程,并形成公司内部文档记录。6.协调产品开发部的测试需求,评估实验室测试结果并按此制定产品标准文件,并收集、整理、推动制造可行性的评估意见。7.正确理解并配合采购、计划、研发的工作需求,推进公司供应过程中品质问题的闭环解决。8.帮助供应商在品质表现上的成长,指导老供应商品保体系上的改进,开发、导入新供应商过程中培育供应商品保标准和体系。任职要求1、学历:大专以上学历2、工作经验:至少三年以上品质经理同职工作经验3、对品质标准的建立与优化有很强的实操经验,熟悉IEC、EN等相关标准优先4、有照明、汽配、电子、电器等规范化企业品质管理经验优先5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备项目管理经验者优先工作时间为:上午9点-12点30,下午1点15到5点45,周末双休福利:五险一金,包食宿,旅游,定期体检,节日礼品,团建,年假,年终奖