一、任职要求:
1、大专及以上学历，年龄:30-45岁，具有3-5年食品行业生产管理工作经验。
2、熟悉ISO质量管理体系，具有较好的数据分析能力、较丰富的现场改善经验。
3、受过团队管理、生产运营管理、生产作业管理、质量管理等培训。
4、很强的计划组织、协调沟通、控制能力、判断分析能力及创新能力，并具备绩效管理，团队激励等管理知识，能承受较大的工作压力。
二、岗位职责：
协调各部门并全面负责工厂各项事务的监督管理工作。
1、负责制订、达成厂部年度生产任务及工作目标，合理控制并不断调整、优化，达成资源或成本方面优势。
2、根据生产需求，审批部门的工作计划、生产计划、品质控制。
3、负责组织、建立、审批厂部有效而规范的管理体系，并适时调整，不断予以完善。
4、负责生产安排、产品质量控制及生产工艺的监控工作，全程管理监督厂部整个生产流程，保证生产流水线顺利进行，确保产品交货期。
5、组织、主持召开厂部工作总结、生产流程及产品质量会议;
6、负责厂部岗位定编、人员配置、人事管理手续、员工培训、绩效考核的审批工作。
7、检查和具体指导厂部各部门的工作，提出改进措施并指导实施。
8、工厂安全生产、消防安全、劳动纪律、劳资纠纷的监督管理。
9、负责审批工厂与生产相关的各种资金支出和费用申请，严格控制生产费用及非生产性的费用开支，节约成本。
10、考核制定员工绩效、升级提拔和调岗、优秀评比等激励机制。
11、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生。