(一)岗位职责1.协助部门负责人建立、完善公司风险管理和法律管理制度体系并推动落实。2.根据业务需要,协助统筹制定、修改各类合同和法律文书标准版本,并做好公司各类合同和法律文书的审核工作,提出专业意见。3.参与公司重大合同的起草、谈判工作,为公司招投标、商务谈判、项目并购、资金运作等重大经营事项提供法务支持。4.对接外部专业法律机构,协助部门负责人处理公司的涉劳资纠纷、经济纠纷及其他法律诉讼纠纷;为公司日常经营管理提供法律咨询和建议。5.组织或协助公司法制宣传、教育、培训。6.协助负责公司经济合同管理日常工作。7.完成公司交办的其他工作。(二)任职条件1.大学本科及以上学历,法律相关专业优先。2.具有海外投资或施工管理项目等业务经验、法律经验者优先,熟悉“一带一路”相关国家法律体系及法律事务处理者优先,具有大型企业法务合规管理经验者优先。3.通过司法考试,持有法律职业资格证书。4.英语可作为工作语言,能够阅读处理英文版本文件资料和合同文本等。5.熟悉新能源电力行业政策及相关法律法规,熟悉项目开发和并购流程,了解相关业务风险点。6.具备较强的逻辑分析能力,具有良好的法律谈判技巧和沟通技巧,较强的文案合同撰写能力。7.综合素养佳,具备良好的职业操守和组织协调能力,有较高的事业心和责任感。