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【岗位职责】：
-严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
-负责对新会员进行健身介绍让新会员了解相关场地，器械和设备的使用方法，并解答新会员的健身问题与其建立个人联系；
-熟悉所有俱乐部器械的使用操作规程，监督使用人员的操作方法，发现问题及时纠正避免设施的不必要损耗；
-能够使用规范语言和动作为客人讲解和示范，并对来会所体验的客人，了解情况对其进行指导跟进；
-每日做好营业前一切本职岗位的准备工作，包括卫生工作；
-定期向教练部统计归纳所教授的会员数量对会员的锻炼情况进行归纳总结，并适量进行调整；
-定期对会场的设备设施进行保养及维护，维持设备的良性运转确保正常使用并协助维持健身房的整洁；
-定期进行训练及学习，保持良好的身体形象，提高业务水准。
【任职要求】：
- 学历要求：初中以上。
- 身高要求：不低于160cm,不低于150cm，年龄18-38周岁。
- 经验等级：零基础/无经验
- 健身类型：有无经验皆可，热爱健身运动，想往健身行业长期发展，退伍军人、体育生、运动、健身爱好者优先录取。
- 其他要求：能吃苦耐劳，能接受挑战，自律性强，积极向上，有赚钱欲望，想要高薪
【福利待遇】：
- 薪资：储备期为期45天左右，储备期间待遇底薪4000，多劳多得+包吃住；正式教练薪资构架高底薪+高提成，综合收入在8000-15000左右，看个人能力，上不封顶。
- 奖金：根据个人业绩表现，享有季度奖金及年终奖。
- 食宿：提供免费住宿，餐厅提供员工餐。
- 培训：定期提供专业技能培训及职业发展指导，教练发展前景：工作室+健身房股东+高层管理
- 作休：早班9-17，晚班14-22，月休4天;享受国家法定节假日及带薪年假。
- 福利：五险一金，年度健康体检，员工旅游等。
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