一、岗位职责：
1.了解企业的用人需求，并通过电话、拜访与企业建立良好的人才合作关系，为学员提供就业机会；
2.负责学员就业推荐，根据企业发布的招聘需求，推荐合适人员简历给用人企业，获得面试机会；
3.定期外出拜访企业客户或带领学员参加企业面试，及时反馈学员录用及企业合作情况；
4.就业期间为学生引导简历修改，面试问题解答，心态调整等工作，提高学生就业率；
5.负责学员就业指导课，定期给他们上就业相关的课程，时刻关心他们的学习情况；
6.协助讲师，课程顾问，班主任的工作。

二、任职要求：
1.大专或以上学历，有同岗位工作经验或市场开拓、销售工作经验；
2.熟悉企业开拓、跟踪、维护及人才合作流程，有一定的沟通技巧；
3.具有积极的心态和良好的职业素养，能承受工作压力。
4.有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5.做事认真，踏实，执行力与学习能力强。

三、薪资：
无责底薪+提成的薪资结构，与企业建立合作越多，就业推荐越多提成越高，上不封顶。