【岗位职责】
1、负责金融渠道业务关系的建立和管理，掌握合作方发展情况，存在问题及对应问题提出整改方案并实施；
2、对所负责的金融机构客户进行持续的客情维护和服务管理，定期巡查反馈，并提出策略性建议；
3、根据公司要求，开发各渠道，完成每月目标任务；
4、跟进公司所提供的渠道，开发客户，服务及对客户进行后期维护；
5、依据银行政策，结合客户资质为客户量身定制按揭贷款方案；
6、利用自身资源开拓市场、开发渠道。
7、 密切关注潜在客户的动态，寻找潜在业务机会等；
8、根据公司整体业务发展需求，完成上级交办的其他事项
【岗位要求】
1、20-35岁，大专以上学历，有渠道开发和渠道维护经验；
2、有银行小微融资、银行个人信贷、保险、本地生活类产品等工作经验优先；
3、丰富的渠道代理开拓能力，丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验；
4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，具备积极的工作态度和较强的抗压能力；
5、有上进心和责任心，具备优秀的沟通能力，有良好的团队协作和资源协调能力；
【福利待遇】
1、工作时间：五天工作制，周末双休，公司无硬性加班的要求；
2、薪资结构：无责底薪、高额提成、绩效奖金、活动激励等奖励计划；
3、基本福利：缴纳五险一金，享受带薪年假、婚假、产假等国家法定节假；
4、职业培训：免费在职岗位培训，专业的产品培训及行业技能培训；
5、晋升路径：设有岗位晋升机制，每个岗位的晋升路径清晰，根据个人能力可选择纵向晋升或横向晋升，对人才不设天花板；
6、节日福利：在端午节、中秋节、春节等重要节日公司会发放节日福利；
7、其他福利：提供微波炉、冰箱及饮水机等，每月均安排全员下午茶，不定时举行户外活动、聚餐活动、KTV等团建活动。

备注：本司一直致力于打造精英团队，现公司上下的氛围极好，同事之间相处融洽，多为90后积极向上的团队，欢迎加入活力满满的大家庭。

职位亮点：公司提供渠道资源、绩效奖金丰厚