岗位职责：
1、全面负责园区的卫生保健工作，按卫生部门要求做好各种测查表格及统计分析工作和预防、接种与季节性防病治病工作；
2、负责幼儿、教职工体检工作，把好新生入园体检关，每年对幼儿及教职工进行一次全面检查，每学期对幼儿进行两次身高、体重的测查，期末向家长汇报；
3、严格执行晨检制度和巡查制度，发现问题及时处理，按时每日给各班***幼儿服药，负责全园幼儿的出勤等工作；
4、负责制定幼儿带量食谱，定期做好营养计算，监控指导，做好幼儿饮食卫生工作，每天了解幼儿用餐情况，及时沟通不断改进膳食工作，担任膳食小组组长工作；
5、负责制定每日食材数量并下单，严控菜品质量并与供应商对接，做好成本控制；监管厨师烹饪规范，少油少盐，在出菜前进行菜品试吃并与厨师做好沟通；监管厨房卫生和消毒清洗等操作规范；
6、负责做好预防、免疫、消毒、隔离工作，按季节准备预防药；
7、负责在园幼儿一般疾病治疗、护理工作及急病、重病、伤害事故紧急处理工作；
8、负责保健室一切物品、用具、药物的购买使用和保管工作，督促各部门严格执行各项卫生保健方面的法规制度，定期组织检查评比，使全园保持清洁、明亮、卫生、舒适的环境；
9、负责保育员的培训学习，定期组织卫生知识讲座，传授常见的急救方法，办好卫生宣传栏，提供卫生保健咨询服务，协助园长做好卫生宣传教育与具体管理工作；
10、关心园内幼儿身体状况，对突发事件要及时处理，给幼儿服药要对人对药，对三天不来园的幼儿要督促教师及时了解原因，每月公布发病率、出勤率；
11、根据工作需要协助完成领导交办的临时性工作任务。
任职要求：
1.持有《广州市托育机构卫生保健业务人员培训证》优先录用；
2.全日制大专毕业，幼儿护理专业毕业优先；
3.同岗位三年以上工作经验，工作认真负责，做事谨慎。
员工福利体系：
【上班时间】8：00-13：30，14：30-17：00，月休6天。
【员工保障】为每一位员工购买五险一金。
【丰富假期】法定节假日、春节假期、带薪年假、病假、婚假、产假等。
【公司福利】提供午餐、生日会、结婚贺金、生育贺金、慰问金等。