岗位职责：
1、部门级培训工作：对新进员工进行部门级培训，完善新进人员培训档案；建立归档人员岗前上岗培训档案；
2、生产文件准备：生产前，打印并发放生产批记录等生产文件；回收旧版SOP并发放新升版SOP；
3、部门物资采购：根据ERP预算，采购物资；定期盘点公用物资；每月申请办公用品和劳保用品的采购；
4、每天登记生产排班，每月申请洁净区补贴；部门各种福利待遇的领用及发放
5、协调本部门及与公司外部门的联络；
6、完成领导安排的其他工作。

岗位要求：
1、大专及以上学历，药学及相关专业；
2、2年以上药品生产技术工作经验优先；
3、熟悉GMP对生产现场管理的相关要求，能够敏锐的发现生产中存在的问题；
4、熟悉办公软件操作，工作认真仔细；
5、积极主动、思维敏捷、沟通协调能力强、具有优秀的团队精神和责任心。


公司福利：
1. 5天8小时工作制及弹性工作时间；
2. 五险一金（高额公积金），补充商业保险 ；
3. 提供住宿、餐补；
4. 高温津贴；
5. 年底双薪；
6. 带薪年假；
7. 常青树奖；
8. 年度体检；
9. 免费通勤班车；
10.红娘计划及奖励；
11.党组织关系管理；
12.出国培训机会。