工作职责:1、流程及内部控制管理:统筹编制《会计核算制度》,规范财务核算方式,建立健全财务管理体系、财务内控体系、税务制度,优化业务流程;2、会计核算及报表编制:统筹期初建账及年终决算工作,统筹制定年度、季度、月度结账计划;编制合并财务报表,复核以房抵款台账,母/子公司成本数据,母/子公司单体财务报表,各职能部门经营考核报表等,复核报送统计局等外部机构的数据;3、预算管理:主导开展母/子公司年度预算工作,监督预算编制进度,汇总母/子公司年度预算数据,形成《年度预算考核经营报表》、《年度预算财务报表》;4、财务分析:对工程项目的成本、收入、产值、开票及回款等关键数据进行分析;提供公司级财务报表各项指标的年度、季度、月度分析;根据公司经营需要,定期组织财务分析;5、部门事务管理:协助上级统筹财务部日常管理工作,人员队伍的建设,定期组织开展培训,明确下属员工的岗位责任及绩效目标,对其进行业务指导及考核评定。任职资格:要求【四大事务所/大型公司背景】1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,需中级会计职称证书,注册会计师执业资格证书(优先),税务师执业资格证书(优先);2、40岁以内,5年以上财务工作经验,3年以上管理经验,优秀者可适当放宽;3、非常熟悉企业会计准则,了解企业相关法律法规,了解企业内部控制制度、流程;4、熟练使用WORD、EXCEL 等办公软件;熟练使用各类财务核算软件(如NC、金蝶);熟练使用办公软件系统(如OA系统)等;能使用函数制作表格(如Sumif,Vlookup)等;5、冷静、沉稳、谦虚谨慎、责任心强,逻辑思维清晰,具有敏锐的分析判断能力、良好的管理能力和沟通能力。