基本要求：
1.本科学历；
2.工科专业会看图纸，会机械制图优先；
3.普通话标准，形象佳，性格开朗，能接受出差和应酬；
4.英语四级以上；
5.有驾驶证优先。

岗位职责：
1.维护老客户;
2.开发新客户；
3.应收账款的跟进；
4.其他有关上级领导安排的工作。

薪酬福利待遇：
1.工作制：五天八小时，超时加班按劳动法规定支付加班费；
2.薪酬：年薪9~15W，具体依面试结果而定；
3.发展前景：作为公司长远发展储备及重点培养对象；
4.五险一金：按工资全额缴纳五险一金，基中公积金缴存比例为10%；
5.商业意外保险：国家规定之外增加的福利项目；
6.重大疾病保险：国家规定之外增加的福利项目；
7.年度探亲补贴：每年一次探亲交通费报销；
8.年度旅游：每年一次省内外旅游；
9.通勤交通及住房补贴：提供员工上下班班车/交通补贴、住房补贴；
10.礼金：生日礼金、结婚礼金、生育礼金及法定节日过节礼等；
11.奖金：视公司盈利情况发放季度奖金及年终奖金；
12.日本出差/研修：根据表现及需要，有去日本总部出差/研修的机会；
13.自我提升：提供自我提升培训激励政策；
14.其他：工会组织丰富的业余活动，如球类、游泳、旅游等。