岗位职责：
一、负责促销活动的管理：制定各渠道的策略、目标、费用、行动计划等，并推动和落实策略、计划，并形成定期的追踪、改善和复盘。
1）促销规划：活动日历制定，营销活动的安排；基于不同渠道规划各渠道政策、促销、费用，设定终端分级分类的费用政策标准；规划渠道费用预算，跟进费用的申报和活动核销，控制费比。
2）促销活动执行追踪；包含通路规划，通路促销，生动化物料布建，品类品项规划等，落实并形成定期的追踪、改善。
3）执行进展关注、活动执行效果复盘及费用核销；包含对活动效果及投入产出进行分析总结报告及改进建议制定。
二、结合产品特点及市场情况，制定相关促销活动执行标准，设定市场铺货目标，费比控制目标等。
1）终端生动化标准设计：规划终端消费者活动、生动化物料有效投入，指导经销商按照设计要求执行，制定产品物料展示与推广计划。
2）网点执行标准制定：完善网点分级分类，制定不同网点的产品组合等方案，设计品类品项布局、终端网点陈列执行标准；
3）指导经销商执行：指导经销商按照政策设计规划、执行标准要求落实到位。
三、部门协作协调，跟踪促进目标达成，品牌活动落地。
1）协同销售部门做好品牌活动策略的落地转化，形成可执行方案。
2）协同市场部门做好市场及竞品信息的调研工作定期完成分析报告。
任职要求：
年 龄：28岁以上
学 历：本科及以上
要求：
1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、3年以上食品行业市场通路行销工作经验，有产品从0-1的上市阶段经历优先；
3、具备较强的市场理解力及转换力，知识面广，思维活跃，思路清晰，有良好的逻辑分析能力，有杰出的文字功底；
4、高度的工作热情，优秀的沟通能力，自我驱动力强。