PS:该岗位每周六天工作制,请谨慎投递。该岗位每周六天工作制,请谨慎投递。该岗位每周六天工作制,请谨慎投递。工作职责:1.RTM项目规划:结合总部销售策略和大区实际,协同大区制定本大区年度生意规划、经销商/分销商布局、网点覆盖、组织架构设置和预算编制等,确保RTM项目在当地市场的落地执行。2.RTM项目跟进与落实:协同总部组织实施RTM及经销商重点项目推进,68收集分析区域渠道相关数据,68提供RTM决策支持,68确保项目的有效执行和跟进。683.经销商管理:结合大区实际,梳理经销商脸谱、标准等,指导销售团队开发优质经销商/分销商;审核及沟通完成经销商合同条款,结合大区内生意规划,确定经销商授权范围;制定大区内重点客户合作方案,68以及与相关部门的推动衔接工作,68以维护和拓展重要客户关系。4.运营管理:持续推动管理区域可控覆盖的质量、68服务模式及RTM资源的优化及产出的***化;68培训、辅导、推进销售团队(含经销商团队)使用公司销售管理工具(如SFA、DMS、B2B、MDM等),提升销售管理运作效率。5.数据分析:分析区内销售数据、财务达成等数据,探索销售潜力和市场需求,并结合市场实际,协同大区制定行动计划,推动大区生意、财务等运作指标的达成。6.完成上级主管交办的其他工作任职资格:1.有3-5年快消品经验,熟悉快消行业的相关业务流程执行流程。2.数据分析能力,包括生意数据和财务数据。3.跨部门沟通、协调和执行能力。4.强的抗压能力,能适应出差。5.熟练使用办公软件,包括Words、Excel和PPT。