分公司负责人负责公司分支机构的全面管理和运营，确保公司分支机构能够高效地开展业务，并协助公司总部进行战略布局。分公司负责人需要具备良好的团队管理能力和沟通能力，能够制定并落实分公司的工作计划和目标，推动公司分支机构的发展。

主要职责：
1、制定和实施分公司业务战略目标与年度经营计划，持续推进客户引进和业务开发；
2、独立拓展市场，完成业绩任务；
3、全面负责分公司团队的筹建与运维，并对团队成员及相关部门宣导及推进；
4、负责公司相关专业技术人员资质的维护及引进，确保相关人员满足资质配备要求；
6、政府部门、金融机构及相关协会的沟通、联系，定期拜访及危机事件的处理，各类外围关系的维护工作；
7、有评估行业管理经验八年以上；
8、完成总经理交办的其他工作等。

职位要求：
1、具备良好的组织管理和项目管理能力，抗压力强；
2、具备拓展业务的能力；
3、有较高的职业素养和敬业精神；
4、善于沟通，人脉关系广泛；
5、有上市公司、国企、央企、股份合作公司资源者优先；

薪资：面谈