岗位职责：
1、负责院内运营管理工作，负责培训并带领团队完成公司年度经营指标门；
2、负责院内运营政策方案的制订、组织实施策划活动方案、对营销方案进行总结、反馈；
3、负责医美项目的普及及深度经营，负责人才队伍建设，全面预算与成本控制工作、企业文化等工作；
4、负责定期召开门诊系统会议，开展各类营销培训与技术考核，提升团队的服务技术水平;协调各部门关系，把控好医疗质量关，不断提高服务质量；
5、负责客诉、门店工作对接协调、客户画像分析、分析医院运营各类运营数据及信息，及时反馈至相关部门，为高层决策提供依据。

任职资格：
1、营销相关专业大专及以上学历，具备三年以上的医美现场管理相关经验；
2、熟悉医院全面运作、经营管理及各部门工作流程；
3、具有较高的沟通技巧和团队协作的能力，能高效完成领导交办的事项；
4、具备良好的职业形象和个人气质，有较强的思维逻辑能力，具有敏锐的数字观念；
5、精力充沛，具有灵活应变能力和抗压能力。